Finaliza la segunda formación de asistente personal con seis mujeres en el CDR Carrión de los Condes

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Tras un mes de formación y con el empleo como principal objetivo, finaliza la formación de asistente personal desarrollado por el CDR Carrión de los Condes-COCEDER en las instalaciones de su centro. Una formación cuyas destinatarias han sido seis mujeres procedentes de Calzada de los Molinos, Villamoronta, Osorno y Carrión de los Condes. La formación ha sido impartida por Melchor Calvo, psicólogo, formador y gerocultor en una residencia de mayores en Saldaña.

Con la formación impartida a lo largo de 50 horas lectivas, se ha logrado mejorar la cualificación profesional de las mujeres participantes para poder incorporarse a un puesto de trabajo novedoso y que está en vías de crecimiento.

Como actividad voluntaria, han realizado un programa de radio donde las mujeres participantes han podido vivir la experiencia de estar al otro lado del micrófono y poder desarrollar y diseñar una escaleta. La temática del programa de radio estaba enfocada en la figura del asistente personal. En este programa piloto de Empléate a fondo, se aborda esta figura con las asistentes al curso y con el formador, en el que hablan de cuidados y cuidadores y de quienes más necesitan ayuda.

Esta formación gratuita esta dentro de los “Itinerarios integrados para luchar contra la despoblación” para residentes de la comarca de Carrión de los Condes. Estos itinerarios de inserción sociolaboral se enmarcan en el Programa Operativo de Inclusión Social y Economía Social (POISES-CCI2014ES05SFOP012) dentro de su eje para promover la inclusión social y luchar contra la pobreza.

Los itinerarios son gratuitos y están financiados por el Fondo Social Europeo (FSE invierte en tu futuro) y el Ministerio de Derechos Sociales y Agenda 2030 y la Junta de Castilla y León.

Esta es la segunda formación de asistente personal que realiza este año el CDR Carrión de los Condes debido a la buena acogida que tuvo la primera formación en Paredes de Nava.

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